| ชื่อโครงการวิจัย/ชื่อเรื่อง |
โครงการพัฒนาหลักสูตรอบรมบุคลากรด้านการจัดการความรู้จากงานวิจัยเพื่อการใช้ประโยชน์ |
| ชื่อนักวิจัย/ชื่อผู้แต่ง |
คณะศึกษาศาสตร์และพัฒนศาสตร์ มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์ |
| เจ้าของผลงานร่วม |
ผศ.ดร.พัทธนันท์ หรรษาภิรมย์โชค |
| คำสำคัญ |
หลักสูตรอบรมบุคลากร;การจัดการความรู้;การใช้ประโยชน์จากงานวิจัย |
| หน่วยงาน |
คณะศึกษาศาสตร์และพัฒนศาสตร์ มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์ วิทยาเยตกำแพงแสน |
| ปีที่เผยแพร่ |
2559 |
| คำอธิบาย |
การจัดการความรู้เป็นการรวบรวมองค์ความรู้ที่มีอยู่ในทุกส่วนในองค์กรซึ่งกระจัดกระจายอยู่ในตัวบุคคลหรือเอกสาร มาพัฒนาให้เป็นระบบ เพื่อให้ทุกคนในองค์กรสามารถเข้าถึงความรู้พัฒนาให้เป็นระบบ และพัฒนาตนเองให้เป็นความรู้ รวมทั้ง ปฏิบัติงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ อันจะส่งผลให้องค์กรมีความสามารถในเชิงแข่งขันสูงสุด (สำนักงานคณะกรรมการพัฒนาระบบราชการ 2553: 1) การจัดการความรู้ในองค์กรในองค์กรถือเป็นปัจจัยสำคัญที่ควรส่งเสริมและสนับสนุนให้เกิดขึ้นในหน่วยงาน ซึ่งถือว่าเป็นสิ่งที่สำคัญสำหรับองค์กรที่เรียกได้ว่า “ทรัพย์สินทางปัญญา” ทั้งนี้เพราะการจัดการความรู้เป็นตัวอย่างที่ดี (Best-Practice) เพื่อให้คนรุ่นหลังนำไปศึกษา นำไปใช้ประโยชน์ และนำไปต่อยอดความรู้ที่แตกฉานต่อไป
ดังนั้น คณะศึกษาศาสตร์และพัฒนศาสตร์ มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์ ร่วมกับ สำนักงานคณะกรรมการวิจัยแห่งชาติ ได้พัฒนาหลักสูตร “การจัดการความรู้จากงานวิจัยเพื่อการใช้ประโยชน์” เพื่อให้บุคลากรด้านการวิจัยมีความรู้ ความสามารถในการวิเคราะห์และสังเคราะห์จากงานวิจัยให้เหมาะสมกับความต้องการของผู้ใช้ประโยชน์ในระดับพื้นที่ องค์กร หรือกลุ่มอุตสาหกรรม รวมถึงสามารถนำไปใช้ประโยชน์เพื่อขยายองค์ความรู้ และพัฒนาต่อยอดเป็นนวัตกรรมให้กับบุคลากรภายในและภายนอกหน่วยงานได้ |
| สาขาการวิจัย |
|
