- Somchai Amornyotin
- 1599 ครั้ง
| ชื่อโครงการวิจัย/ชื่อเรื่อง | ความรุนแรงในที่ทำงานของพยาบาลวิชาชีพ โรงพยาบาลตติยภูมิ |
|---|---|
| ชื่อนักวิจัย/ชื่อผู้แต่ง | ผศ.ดร. สุจิตรา ชัยวุฒิ |
| เจ้าของผลงานร่วม | รศ.ดร.ชวพรพรรณ จันทร์ประสิทธิ์ ผศ.ดร.ธานี แก้วธรรมานุกูล และ ผศ.ดร.จันทรรัตน์ เจริญสันติ |
| คำสำคัญ | การกลั่นแกล้ง/ก่อกวน;พยาบาลวิชาชีพ;โรงพยาบาลตติยภูมิ;ความรุนแรงด้านวาจา;ความรุนแรงในที่ทำงาน |
| หน่วยงาน | คณะพยาบาลศาสตร์ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ |
| ปีที่เผยแพร่ | 2563 |
| คำอธิบาย | ความรุนแรงในที่ทำงานในองค์กรสุขภาพเป็นปัญหาด้านอาชีวอนามัยที่สำคัญระดับโลก ซึ่งพยาบาลเป็นกลุ่มเสี่ยงสูงต่อการเกิดความรุนแรงในที่ทำงาน จากผลการศึกษานี้พบว่า อัตราการเกิดความรุนแรงด้านจิตใจ คือความรุนแรงทางด้านวาจาพบมากที่สุด ปัจจัยเสี่ยงความรุนแรงทางด้านวาจา ที่สำคัญ คือ พยาบาลวิชาชีพที่รับผิดชอบดูแลให้การพยาบาลโดยตรง สถานที่ทำงานไม่มีความปลอดภัยเพียงพอ ความกังวลต่อความรุนแรงในที่ทำงาน และประสบการณ์การทำงานที่น้อยกว่า 10 ปี ผลการศึกษานี้ เสนอแนะให้ผู้จัดการด้านการดูแลสุขภาพ ควรมีการพัฒนาและนำใช้นโยบายด้านความปลอดภัยในโรงพยาบาล ระบบการรายงานอุบัติการณ์ความรุนแรงในที่ทำงาน และมาตรการรักษาความปลอดภัยเพื่อป้องกันความรุนแรงในที่ทำงานที่เกิดจากผู้ป่วย ญาติผู้ป่วยและการถูกกลั่นแกล้งหรือก่อกวนจากเพื่อนร่วมงาน รวมทั้งการให้การศึกษาและอบรมเกี่ยวกับการจัดการความรุนแรงในที่ทำงาน และความก้าวร้าวตลอดจนการถูกกลั่นแกล้งหรือก่อกวนจากผู้ป่วย |
| สาขาการวิจัย |
|
ความรุนแรงในที่ทำงานของพยาบาลวิชาชีพ โรงพยาบาลตติยภูมิ is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 3.0 Thailand License.
